兜住基本民生底线，确保农民工按时足额拿到工资，是进一步落实党中央、国务院“六稳”“六保”决策部署的重要举措之一。在青城山镇，对在建工地建立“吹哨报到”的工作机制，正是为保障农民工欠薪根治工作有序开展而亮出的实招。
吹哨 维权宣讲进工地
“每天进出施工现场，都要主动配合施工总承包企业完成考勤，考勤记录将作为你们工资发放及欠薪维权的依据……”3月11日，青城山镇就业和社会保障服务站工作人员走进辖区心越书院工程项目部，向建筑工地农民工宣传讲解《保障农民工工资支付条例》。活动中，工作人员一边与农民工们拉家常，一边向他们宣讲《条例》的重点和要点，进一步强调了工资专户管理及银行代发制度中的主体责任，详细地讲解了签订书面劳动合同、主动配合进出场考勤、工资“打卡”发放、欠薪维权投诉等农民工权益相关事项。来自青城山镇大观片区的王永康去年6月进入心越书院工程项目部参与施工。在他看来，这样的面对面宣讲，十分受用。“工作人员告诉我们一定要与用人单位做到工资月结月清，而且要保存好自己的相关证件和工作凭证，不要轻信口头承诺，把工资卡随意交给包工头保管，这样才能防止日后因没有证据丧失维护自身权利的机会。我觉得这些对我们都是一种保护，很有必要。”
报到 用工台账早建立
一方面是青城山镇“吹哨”，向农民工做好维权政策的宣讲。另一方面，则是有关单位主动“报到”，做好企业规范用工备案，建立用工台账。在青城山镇综合便民服务中心大厅，就业和社会保障服务站工作人员正接待前来“报到”的用工企业代表。“这边除了备案今年用工情况，还需要你们签订一个承诺书，保证按照规定进行劳动合同的签订和工资发放，并对农民工提供用工保障……”据企业代表汪文琪介绍，他所负责的项目是位于青城山镇的青城·未来院子，该项目于2020年11月开工，高峰期时项目用工人数达到了800人次，主动“报到”，做好用工备案和台账建立对企业而言就像是打好了“预防针”。“用工问题是建设领域一个比较突出的问题，我们企业同样面临被包工头卷款的这种风险。其实，我们企业能做好用工备案，尽早建立好用工台账，也是政府在帮助我们增强依法经营和管理的理念，帮助我们规范用工、防范法律风险。”
服务 合法用工有保障
采访中，记者了解到，按照市委、市政府关于根治欠薪的重要决策部署，青城山镇成立了“根治欠薪”专项工作小组，并在今年针对在建工地建立了“吹哨报到”工作机制。为保障工作有序开展，青城山镇建立了在建工地台账，并落实专人负责。“通过前期摸底调查，目前我们辖区在建项目中已开工工地共9个，我们全部进行了走访，一方面向农民工宣传法律法规，另一方面对施工总承包单位、劳务公司工资管理、发放问题进行检查，对不合规的情况提出整改建议。”据青城山镇就业和社会保障服务站负责人介绍，建立“吹哨报到”机制，旨在促进建筑企业加强劳务用工管理，切实保障农民工合法权益，打通农民工维权的“最后一公里”。“今后，‘吹哨报到’将成为长效机制。我们希望通过这一机制的建立为农民工提供维权保障，我们也会一如既往配合相关部门做好农民工工资协调服务，共同营造和谐稳定的合法用工社会氛围。”
